الأنماط الشخصية

نسخ الرابط

رمز الدورة : 5353

المدة: 4 أيام/ 4 ساعات يومياًً

مقدمة

لماذا يسلك بعض الأشخاص طريقة معينة فى إدارة مجريات حياتهم بينما أشخاص آخرون يديرون حياتهم بطرق مختلفة تحت نفس الظروف والعوامل؟

هذا لا ينبع من اختلافات فسيولوجية أو بيئية أو حتى معرفية. وإنما اختلافات فى الأنماط الشخصية.

متطلبات الحضور

لا يحتاج المشارك في هذه الدورة إلى أي اختصاص.

لمن هذه الدورة

الباحثون عن التميز والتواصل مع الأشخاص المختلفة لتحقيق النجاح الاجتماعي والوظيفي. 

أهداف الدورة

بنهاية الدورة سيكون كل متدرب قادراً على:

• فهم الفروق الجوهرية بين الأنماط الشخصية المختلفة.
• اكتشاف نمط التفكير لكل متدرب وكيفية الاستفادة منه والتعامل معه.
• التعامل مع الأنماط الشخصية الأربعة بمقياس هيرمان (HBDI).
• تكوين فرق العمل المتكاملة بإتباع بوصلة الشخصية لأعضاء الفريق.
• اكتشاف الأنماط الشخصية الـ 16 بمقياس (bit).

منهاج الدورة

الجزء الأول

اليوم الأول:

• بوصلة التفكير ومقياس هيرمان (HBDI).
• نشأة تقسيمات الدماغ حسب نظريتي سبيرى وماكلين.
• ظهور بوصلة التفكير حسب تقسمات هيرمان للتفكير.
• اكتشاف بوصلة التفكير لكل متدرب.
• اكتشاف الفروق بين الأنماط الأربعة.

اليوم الثاني:

• التعامل مع كل نمط بصورة فردية.
• العلاقة بين كل نمط مع الأنماط الثلاثة الأخرى وكيفية التعامل معهم.
• كيفية تكوين فرق العمل من الأنماط المتباينة.
• كيفية تكوين فرق العمل من الأنماط المتجانسة.
• اكتشاف أيهما الأفضل العمل مع أنماط متجانسة أم أنماط مختلفة.

الجزء الثاني

اليوم الثالث:

• نظرية مايرز وبرقز للتفكير (MBTI).
• نشأة نظرية مايرز وبرقز للأنماط الشخصية.
• العناصر الأربعة لاستنباط الصفات الشخصية الـثمانية.
• معرفة كل نمط من الأنماط الشخصية الـثمانية.
• استبيان (MBTI) لإكتشاف الأنماط الـستة عشر.

اليوم الرابع:

• كيفية اكتشاف نمط الأشخاص حسب تقسيمات نظرية (MBTI).
• اكتشاف السمات الأربعة حسب الفروق بين الأنماط الحسي والحدسي.
• اكتشاف السمات الأربعة حسب الاختلافات بين الأنماط التفكيرية والحكمي.
• اختبار الدورة في اكتشاف الأنماط المختلفة للأشخاص وحالات عملية من واقع الحياة لكل متدرب.